Kurset har fokus på nyeste lovgivning, herunder lovgivning på vej, som berører løn- og personaleadministrationen. Der er indgået nye politiske aftaler om nyt sygedagpengesystem samt ny barselsregler for surogatforældre. Kursets øvrige hovedpunkter dækker: opdatering på ferieområdet, barsel, nye esg-registreringer inden for løn- og personaleforhold, aktuel skat i ansættelsesforhold, løngennemsigtighed i ansættelsesforhold, opdatering på nye arbejdstidsregler og den ny personskattereform som har virkning fra januar 2025.
Aftale om nyt sygedagpengesystem
- Orientering om indholdet af punkterne
- Den ny 10 - punktsliste
Læs mere om den ny sygedagpengeaftale på lovguiden (kræver login til lovguiden)
Aftale om nye regler for surogatforældre
Arbejdstidsregistering – indvirkning på GDPR mv.
- Gyldigt behandlingsgrundlag for behandlingen af disse personoplysninger
- Opdatering af fortegnelse over behandlingsaktiviteter
- Krav til arbejdsgiveren om gennemførelse af passende tekniske og organisatoriske sikkerhedsforanstaltninger
- Lønmodtagernes ret til indsigt i de registrerede oplysninger om deres arbejdstid
- Ændringer af kontrakter og politikker
- Hvordan kan arbejdstidskravene opfyldes
Nye krav om oplysning og dokumentation i aflønningsforhold
- Dokumentationskrav om aflønning i ansættelsesforhold (ESRS - regler)
- Løngennemsigtighed i ansættelsesforhold (løngennemsigtighedsdirektivet)
Læs mere om hvilke krav arbejdsgiver bliver mødt med til løngennemsighed i ansættelsesforhold på lovguiden (kræver login)
Ferie og barsel - en ajourføring
- Opfølgning på barselsreformen
- Nye barselsregler for surogatforældre
- Udbetaling af uhævede feriepenge - nye regler
- Delvis sygemelding og mulighed for ferieafholdelse
- Kontant udbetaling af feriepenge til lønmodtageren ved fratrædelse
- Overførsel og udbetaling af ferie udover 4 uger
- Afregning af ikke afholdt overført ferie ved fratrædelse
Løngennemsigtighed i ansættelsesforhold
- Løngennemsigtighedskrav på tværs af køn
- Nye arbejdsgiverkrav
- Nye rettigheder om løngennemsigtighed for ansatte
- Konsekvenser ved uforklarelige lønforskelle
Aktuel skat i ansættelsesforhold
- Fri telefon og smartwatch
- Bilordninger - en myriade af muligheder og faldgruber
- Lønmodtagerforhold eller ikke - og skattemæssige konsekvenser
Reform af personskatten
- Ændringer af personskatter
- Virkning fra 1. januar 2025