— Beskrivelse
Sygefravær og barsel: regler, frister og samspil
Kurset giver et praksisnært overblik over sygefravær, sygedagpenge, barsel og barselsdagpenge – med fokus på rettigheder, pligter, frister, refusion og de vigtigste snitflader mellem områderne.
Sygefravær og sygedagpenge
- Om hvornår der er ret til sygedagpenge, og hvem der betaler i arbejdsgiverperioden og herefter.
- Om medarbejderens pligt til hurtigst muligt at sygemelde sig til arbejdsgiver og fristen over for kommunen.
- Om arbejdsgiverens pligt til at anmelde sygefravær og de centrale tidsfrister.
- Om anmodningsfrister for sygedagpenge og konsekvenser ved for sen anmodning.
- Om dokumentationskrav, skriftlig sygemelding og lægeerklæringer i sygedagpengesager.
- Om delvis uarbejdsdygtighed og mulighed for nedsatte sygedagpenge.
- Om kommunens opfølgning, første opfølgning, fast track og opfølgningsplaner.
- Om arbejdsgivers ret til refusion, betingelserne herfor og bortfald ved misbrug.
Barsel og barselsdagpenge
- Om ret til fravær og barselsdagpenge ved graviditet, fødsel og adoption – hovedperioderne.
- Om øremærket orlov, varslingsregler og muligheder for udskydelse og forlængelse.
- Om forebyggende graviditetsundersøgelser og betaling under fraværet.
- Om arbejdsgiverens ret til refusion af barselsdagpenge ved løn under orlov.
- Om anmodningsfrister for barselsdagpenge og undtagelser ved særligt undskyldende forhold.
Samspil mellem sygdom, graviditet og barsel
- Om graviditetsbetinget sygdom før 4-ugers fristen og forskellen på syge- og barselsdagpenge.
- Om overgangen fra barselsdagpenge til sygedagpenge ved sygdom relateret til graviditet/fødsel.
- Om samspillet mellem barsel og ferie: feriehindring, optjening og planlægning.
- Om samspillet mellem sygefravær og ferie: delvis raskmelding, ferie på arbejdsdage og refusion.
- Om faderens indtræden i moderens orlov ved sygdom/død og betingelserne herfor.
