Ændringer i arbejdsmiljøregler og erstatningssatser i 2026Læs om de nyeste opdateringer i arbejdsretten, herunder nye krav til sikkerhedsarbejde til søs, opdaterede takster for tjenesterejser og nye satser for arbejdsskadeerstatning.
Nye afgørelser om ligebehandling og kompetencegrænser i ansættelsesret## Overblik: De seneste afgørelser og deres fælles træk
Ligebehandlingsnævnet afviser sager om diskrimination på grund af bevisbyrde## Overblik: Syv afgørelser – én dato, én gennemgående proceslinje
Hurtigere sager om seksuel chikane og styrket beskyttelse mod diskriminationFå overblik over de seneste ændringer i arbejdsretten, herunder prioritering af sager om seksuel chikane, udvidelse af Institut for Menneskerettigheders mandat og nye dagpengeregler.
Reform af beskæftigelsesindsatsen og nye satser på arbejdsmarkedet i 20262026 byder på en omfattende reform af beskæftigelsesindsatsen, nye satser for ydelser og skærpede regler for arbejdsmiljø. Her er overblikket over de vigtigste juridiske ændringer.
Skærpet straf for arbejdsmiljø og nye regler for barsel og seniorpræmieNye lovforslag skærper straffen for ledelsen i grove arbejdsmiljøsager, indfører differentierede bøder efter virksomhedsstørrelse og giver ansatte direkte adgang til asbestprøver. Samtidig opdateres reglerne for Barsel.dk, seniorpræmien og dagpengelån.
Guide til ændringer i arbejdsmiljø barsel og ansættelsesvilkår i 2026En række nye bekendtgørelser og cirkulærer bringer væsentlige ændringer inden for arbejdsmiljø, barselsdagpenge, dagpengeregler, sociale ydelser og ansættelsesvilkår for flere faggrupper i 2026.
Reform afskaffer jobcentre og ressourceforløb samt fremmer medarbejderejeEn omfattende reform af beskæftigelsesindsatsen afskaffer jobcentre og ressourceforløb. Samtidig åbnes der for medarbejderejevirksomheder og udvidede medarbejderaktieordninger.
Krav om ID-kort på byggepladser og nye dagpengeregler for iværksættere i 2026En række væsentlige juridiske opdateringer inden for arbejds- og ansættelsesret træder i kraft i 2026. Få overblik over nye krav om ID-kort på byggepladser, ændrede dagpengeregler for iværksættere, præcisering af arbejdsmiljøansvar og justeringer af arbejdsskadesatser.
Kvoter for udenlandske sygeplejersker og nye regler for arbejdsmiljøuddannelseFå overblik over de seneste stramninger for udenlandsk sundhedspersonale, nye puljer til efteruddannelse og en modernisering af arbejdsmiljøuddannelsen i Grønland.
